📌 Mal wieder zu viele Aufgaben auf Ihrem Tisch? So behalten Sie den Überblick!
Führungskräfte kämpfen oft mit Überlastung. Auch weil von allen Seiten Aufgaben an sie herangetragen werden.
Die 5 größten Herausforderungen:
🔴 Alles selbst machen wollen – Delegation fällt schwer, Kontrolle dominiert.
🔴 Perfektionismus – Jedes Detail zählt, Fortschritt verlangsamt sich.
🔴 Fehlende Priorisierung – Alles scheint wichtig, nichts wird wirklich erledigt.
🔴 Angst vor Nein-Sagen – Mehr Aufgaben annehmen als bewältigt werden können.
🔴 Stress & Frustration – Hohe Erwartungen, wenig Zeit für Strategie & Entwicklung.
Mit einem Growth Mindset gelingt ein produktiver Umgang mit Workload:
✅ Delegieren & Vertrauen aufbauen – Verantwortung im Team verteilen.
✅ Fokus auf Fortschritt statt Perfektion – Ergebnisse statt Perfektion priorisieren.
✅ Prioritäten klar setzen – Wichtige Aufgaben von Dringlichem trennen.
✅ Nein sagen lernen – Grenzen setzen und Kapazitäten realistisch managen.
✅ Resilienz stärken – Herausforderungen als Lernprozess sehen.Und hier eine schöne
Übung:
Den folgenden Satz mit unterschiedlicher Betonung sprechen und überlegen.
✅ Muss ich das jetzt machen?
✅ Muss ich das jetzt machen?
✅ Muss ich das jetzt machen?
✅ Muss ich das jetzt machen?
✅ Muss ich das jetzt machen?
Effiziente Führung beginnt im Kopf. Lust auf tiefere Einsichten? 🚀
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